احکام حقوقی

سوالات امور اداری خود را در خصوص مندرجات حکم کارگزینی در قسمت دیدگاهها مطرح فرمایید.

About the Author

has written 6 stories on this site.

۶۲ Comments on “احکام حقوقی”

  • سعید wrote on ۲۵ شهریور, ۱۳۹۶, ۱۴:۴۵

    با سلام در چه صورت به یک دبیرستان معاونت فناوری تعلق میگیرد؟ آیا مربی آزمایشگاه تمام وقت ۳۶ ساعت مزایا معاونت دارد؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۹ شهریور, ۱۳۹۶, ۸:۵۳

    داشتن شبکه و ۲۵۱ نفر دانش آموز تمام وقت – ۱۲۵ به بالا ۱۸ ساعت

    View Comment
  • علی wrote on ۲۷ شهریور, ۱۳۹۶, ۲۳:۳۹

    سلام -برای استادکار هنرستان می توان ابلاغ تدریس کاروفناوری متوسطه اول را به عنوان واحد سازمان اصلی ثبت نمود
    ؟-با تشکر واحترام۰

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۸ شهریور, ۱۳۹۶, ۱۴:۲۴

    سیستم خطا نمی گیرد

    View Comment
  • علی wrote on ۲۸ شهریور, ۱۳۹۶, ۲۳:۰۷

    با توجه به اینکه اینجانب استخدامی ۹۵ هستم اداره میگه که باید سازما اصلی رو استادکار بزنیم .حالا از این طرف هم با مشکل کمبود ساعات استادکاری به نسبت همکاران مواجه هستیم .حالا مجبورا من باید دروس غیر تخصصی رو تدریس کنم و از ی طرف دیگه هم تو مدارس متوسطه اول با کمبود همکار کاروفناوری مواجه هستن که اداره میگه نمیشه کارو فناوری رو واحد سازمان اصلی ثبت نمود .

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۹ شهریور, ۱۳۹۶, ۱۴:۰۰

    اداراه راساوالزاما ابلاغ را صادر خواهد کرد و نگران نباشید

    View Comment
  • محمد wrote on ۱۵ مهر, ۱۳۹۶, ۲۰:۲۵

    View Comment

    محمد wrote on ۱۵ مهر, ۱۳۹۶, ۲۰:۲۲
    سلام بنده از مهر سال ۸۸سر کلاس امدم در مناطق محروم سال ۹۲ به من گفتند ۳۰۰ ساعت ضمن خدمت بیار تا پایه بشی من یکماه بعد ضمن خدمت بردم اونا حکم پایه برام زدند از ۹۲/۱/۱بعدش سه سال بعد ارشد شدم الان هم گفتند ۹۸/۱/۱خبره میشی,.میخواستم بپرسم اولویت برای گرفتن رتبه ضمن خدمت است یا سابقه خدمت وایا در صورت کمبود ضمن خدمت باید زمان اجرا رتبه را به زمان کامل شدن. ضمن خدمتها اعمال میکنند یا زمان قانونی اخذ رتبه ؟من الان وارد نهمین سال خدمت شدم و برای خبره اماده ولی کارگزینی مخالف است؟تکلیف چیست؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۸ مهر, ۱۳۹۶, ۱۴:۰۴

    شرط اول سابقه می باشد
    البته چنانچه ضمن خدمت تکمیل نشود تاریخ رتبه به تاخیر می افتد

    View Comment
  • مهرداد wrote on ۲۳ مهر, ۱۳۹۶, ۱۲:۱۳

    آیا فارغ التحصیل دانشگاه فرهنگیان استخدام رسمی که یک سال کار کرده باشد می تواند معاون شود ؟ شماره بخشنامه ۱۲۰/۵۶/۹۰/۲ – ۷۵/۹/۱۷ مربوط به آن را پیدا کردم ولی خود بخشنامه را هر چقدر گشتم پیدا نکردم که رویت کنم و مطمئن شوم لطفا اگر زحمت نباشد بخشنامه مربوط را دارید به صورت عکس یا پی دی اف در قسمت پاسخ بگذارید.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۳ مهر, ۱۳۹۶, ۱۹:۱۹

    منعی ندارد

    View Comment
  • مجید wrote on ۳ آبان, ۱۳۹۶, ۱۲:۴۸

    سلام و خداقوت
    من آموزگارم
    برا معاون اجرایی شدن چه شرایطی باید داشته باشم؟
    کار با سیستمم خیلی خوبه
    همین الانشم کارای مدرسه بیشترش من انجام میدم.
    ممنون از راهنمایی تون.
    و اینکه حقوق و مزایاش چقدر بهتر از معلمیه؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۵ آبان, ۱۳۹۶, ۸:۵۳

    برای معلمان اشتغال در پست معاون اجرایی شرایط خاصی نیاز ندارد
    صرفا باید با سیستم آشنا باشند

    View Comment
  • رضایی م س wrote on ۴ آبان, ۱۳۹۶, ۰:۱۹

    از راهنمایی حضرتعالی قدردانی میکنم به جهت راهنمایی شما به کارگزینی مراجعه کردم که حکم ارتقا رتبه به عالی برایم صادر شد.درخواست بازخریدی دادم که اداره کل موافقت نکرد ایا امکانش هست که وزارتخانه موافقت کند.چون بدلیل عدم تامین اعتبار اب پاکی را روی دستم ریختند.ضمنا ایا سنوات ارفاقی برای جانبازان اعمال میشود؟چون با ۲۴سال سابقه و سنوات ارفاقی۶ساله الان هم میتوانم بازنشسته شوم ولی شفاها گفتند که باید سنت ۵۰ سال باشد در حالیکه برابر ق نحوه بازنشستگی جانبازان و…اگر سابقه وسنوات ارفاقی به ۳۰ سال برسد از شرط سنی معاف میباشند(قبلا هم بعرص رساندم)لازم بذکر است که حالت اشتغال میباشم لطفا اگر مقدر هست راهنمایی بفرمایید

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۵ آبان, ۱۳۹۶, ۸:۳۸

    به دلیل محدودیتهای مالی صرفا سن شما باید ۵۰ سال شود

    View Comment
  • معلم wrote on ۶ آبان, ۱۳۹۶, ۲۳:۰۹

    سلام .باتوجه به قانون ارتقا یک طبقه شغلی پایه بالاتر .طبقه بنده از ۳به ۴ تبدیل شد
    حالا تاریخ حکم برج ۳هست ولی تاریخ اجرا برج ۱ ولی در فیش های برج ۱و۲ این افزایش ها اعمال نشده حالا مشکل از کجاست ؟و.تکلیف چیه ؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۷ آبان, ۱۳۹۶, ۱۲:۱۸

    پرداخت در خردادماه انجام شده است

    View Comment
  • معلم wrote on ۶ آبان, ۱۳۹۶, ۲۳:۳۳

    باسلام .احکام افزایش سنواتی وامتیاز دوره های ضمن خدمت در فروردین ماه اجرا میشوند؟ یا در مهرماه
    هم اجرا میشود؟ با تشکر

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۷ آبان, ۱۳۹۶, ۱۲:۱۷

    فرودین ماه

    View Comment
  • معلم wrote on ۷ آبان, ۱۳۹۶, ۱۶:۰۶

    بله درسته از خرداد ماه برقرار شده ولی عقب افتاده های فروردین و اردیبهشت اعمال نشده .حالا اینها رو مناطق خودشون اعمال میکنن یا وزارتی هستش

    View Comment
  • محمدی wrote on ۴ آذر, ۱۳۹۶, ۰:۰۱

    با سلام و عرض ادب.
    در سال تحصیلی جدید من کارشناس کانون شدم و قبلا جزو نیروهای آموزشی بودم. حکم جدید ۱۶۷ هزار تومن نسبت به حکم قبلی من کاهش دارد. پست من کارشناس امور فرهنگی کانون می باشد. آیا راهی هست که حداقل کاهش حقوق نداشته باشم. مثلا فوق العاده ویژه شامل حال من می شود؟۲۱ سال سابقه دارم … سپاس فراوان.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۴ آذر, ۱۳۹۶, ۱۰:۰۳

    اگر دبیر یا آموزگار شاغل برایتان حکم می زدند کاهش در این حد نداشتید.
    فعلا فوق العاده ویژه برای کانون مصوب نشده است.

    View Comment
  • محمدی wrote on ۴ آذر, ۱۳۹۶, ۱۶:۵۶

    با سلام و عرض ادب.

    از اینکه به سوال من جواب دادید از شما متشکرم. متاسفانه من از قوانین اداره و این جور چیزها سر درنمی آورم… من در اصل هنرآموز کامپیوتر هستم و بیشتر کار پشتیبانی سیستم انجام می دهم و جون به علت کمبود دانش آموز مازاد شدم مایل بودم معاون فن آوری بشوم که اداره به دلیل نداشتن مجوز در سال جاری و کمبود نیرو در پایه ابتدایی و… نپذیرفت و اصرار داشت من در ابتدایی تدریس کنم…
    این شد که من در این پست مشغول کار شدم و دلیل نوشتن توضیحات طولانی من این است که اگر راهنمایی برای بهتر شدن وضعیت من می دانید از شما ممنون میشوم به من ارائه کنید… ضمن اینکه من مفهوم دبیر یا آموزگار شاغل زدن در حکم را متوجه نمیشوم.یعنی امکان داره بندی از حکم من از نظر قوانین اداری قابل تغییر باشه که همکار کارگزینی بتونند کمک کنند؟با سپاس فراوان از شما.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۷ آذر, ۱۳۹۶, ۹:۵۸

    با پست فعلی حقوق شما تغییری نخواهد داشت.

    View Comment
  • محمدی wrote on ۷ آذر, ۱۳۹۶, ۱۱:۰۹

    با سلام.
    ببخشید منظور من این بود که من میتونم تو همون کانون مشغول به کار باشم ولی برام همون پستی که فرمودید ” دبیر شاغل ” بزنند؟ لازمه توضیح بدم من عبارت ” دبیر شاغل ” رو متوجه نمیشم. یعنی دبیری که تو قسمت اداری مشغول به کار شده؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۷ آذر, ۱۳۹۶, ۱۱:۲۳

    دبیر شاغل صرفا برای پستهای اداره استفاده می شود.

    View Comment
  • محمدی wrote on ۷ آذر, ۱۳۹۶, ۱۴:۲۳

    با سلام و عرض ادب.
    از توجه و پاسخگویی شما سپاس فراوان دارم.
    با آرزوی موفقیت روزافزون.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۷ آذر, ۱۳۹۶, ۱۵:۰۵

    سلام
    سربلند و موفق باشید

    View Comment
  • حسین wrote on ۱۲ آذر, ۱۳۹۶, ۲۲:۵۵

    با عرض سلام وخسته نباشید خدمت شما بزرگواران وتشکر از پاسخگویی بسیار خوبتان خواستم یاد آوری نمایم که به فکر بازنشستگان آموزش و پرورش استثنایی هم باشید .تا این لحظه احکام برقراری حقوق ما صادر نگردیده و فعلا سومین ماهی است که حقوق نگرفته ایم .با تشکر مجدد از جنابعالی ودیگر همکاران زحمتکش .

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۳ آذر, ۱۳۹۶, ۱۴:۱۴

    اداره محل خدمت می بایست از ماههای قبل پرونده های شما را بررسی نموده تا با مشکل در زمان بازنشستگی مواجه نمی شدید
    در استان ما حقوق اکثر همکاران از همان ماه اول برقرار شده است.

    View Comment
  • علی wrote on ۱۳ آذر, ۱۳۹۶, ۱۵:۵۳

    سلام .دوره یکساله تربیت دبیری که برای مستخدمین آزمون استخدامی سال۹۴ برگزار گردیذه .آیا درسامانه ltms قابل ثبت میباشد.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۵ آذر, ۱۳۹۶, ۳:۵۰

    فعلا قابل ثبت نمی باشد

    View Comment
  • حسین wrote on ۱۳ آذر, ۱۳۹۶, ۲۰:۵۲

    با سلام مجدد وعرض ادب. مگه شما کدوم استان تشریف دارین .ما تهران هستیم.پیگیری هم کردیم گفتن پرونده ها وزارتخانه ست.مشکل واریز سنوات ارفاقی استثنایی شما است که هنوز واریز نشده.از دیگر همکاران استثنایی هم سوال کردم احکام بازنشستگی اونا هم صادر نشده. اگه زحمتی نیست راهنمایی کنین.واقعا ازتون ممنونم.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۵ آذر, ۱۳۹۶, ۳:۴۴

    برای پرداخت سنوات ارفاقی باید راهکار را پیدا نمایند

    View Comment
  • سایه wrote on ۱۶ آذر, ۱۳۹۶, ۱۸:۰۲

    با سلام خدمت شما
    آیا در صورتی که منطقه قبلی سنوات را اشتباه محاسبه نموده باشد پس از انتقال به یک شهر دیگر احکام باید در کجا اصلاح گردد؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۶ آذر, ۱۳۹۶, ۱۸:۲۶

    منطقه مبدا باید اصلاح کند
    البته اگر اشتباه خیلی فاحش نباشد مقصد می تواند راسا اقدام نماید
    اشتباه فاحش یعنی مثلا طبقه فرد یک سال دیرتر داده شده و منجر به دیون مالی به همکار شده است

    View Comment
  • ناشناس wrote on ۲۰ آذر, ۱۳۹۶, ۲۱:۳۰

    سلام همکار محترم خسته نباشید بنده ۶سال سابقه فوق لیسانس حق شغل ۴۸۷۰امتیاز شاغل ۳۱۷۶ دریافت رتبه ارشد چقد تقریبا افزایش دارد ممنون از لطف شما 

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۳ آذر, ۱۳۹۶, ۱۳:۲۸

    حدود۱۶۰

    View Comment
  • سعید wrote on ۲۲ آذر, ۱۳۹۶, ۰:۱۹

    باسلام من از سال ۷۹ تا سال ۸۳ بصورت حق التدریس پاره وقت بودم هفته ای ۲۲ ساعت الان میخوان محاسبه کنن چطورباید محاسبه شود هر سال چند ماه حساب می شود

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۳ آذر, ۱۳۹۶, ۱۳:۲۵

    حدود۷تا۸ ماه

    View Comment
  • مینا wrote on ۲۴ آذر, ۱۳۹۶, ۲۳:۳۸

    با عرض سلام خسته نباشید من در روستا یی مدیر آموز گار هستم تعداد دانش آموزان آن هفتاد نفر است با توجه به اینکه دوره ی اول ابتدایی است مدیراموز گار باید هم کار یک معلم -مدیر-معاون اجرایی-معاون اموزشی وپرورش انجام دهد آ یا این نعداددانش آموز در یک مدرسه مدیر مستقل نیاز ندارد

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۵ آذر, ۱۳۹۶, ۹:۲۲

    ۷۰ نفر می تواند مدیر مستقل باشد

    View Comment
  • مینا wrote on ۲۴ آذر, ۱۳۹۶, ۲۳:۴۳

    آ یا خانم فرهنگی که شوهرش بیماری صعب العلاج دارد حق عایله مندی تعلق می‌گیرد 

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۵ آذر, ۱۳۹۶, ۹:۲۱

    خیر
    چنانچه همسرش حقوق بگیر نبوده و از کارافتاده کلی و تحت کفالت همسرش باشد می تواند از کمک هزینه عائله مندی برخوردار باشد

    View Comment
  • محمدی wrote on ۲۵ آذر, ۱۳۹۶, ۱۸:۴۲

    با سلام و عرض ادب.
    برای تغییر رتبه به عالی چه مدارکی باید به کارگزینی ارائه کنم؟ همچنین نمرات ارزشیابی مهم است؟
    سپاس فراوان از شما.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۵ آذر, ۱۳۹۶, ۱۹:۳۳

    ۱۰۰ ساعت ضمن خدمت
    فرم شایستگی
    میانگین ۳ سال ضمن خدمت ۹۰ درصد

    View Comment
  • مینا wrote on ۷ دی, ۱۳۹۶, ۲۳:۰۰

    با عرض سلام وخسته نباشید  چرا در روستا های آذربایجان غربی سقف دانش آ موزان باید نودویک نفر باشد تامدیر مستقل تعلق گیرد

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۹ دی, ۱۳۹۶, ۹:۲۷

    معمولا مدیر مستقل از ۷۱ نفر دانش آموز اعلام نیاز می کند

    View Comment
  • دبیر فنی wrote on ۱۷ دی, ۱۳۹۶, ۲۰:۱۳

    سلام -گواهینامه های صادر شده از سازمان فنی حرفه ای (برق) را میتوان به عنوان دوره های برون سازمانی ثبت نمود.

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۹ دی, ۱۳۹۶, ۱۴:۲۵

    چنانچه اداره کل استان تایید نماید امکان پذیر می باشد

    View Comment
  • صالحی wrote on ۲۷ دی, ۱۳۹۶, ۱۱:۰۱

    با سلام
    سوال من این است که ایا میزان افزایش حقوقی که بعد عز ارتقاء مدرک به افرعد تعلق میگیرد در مناطق مختلف متفاوت است؟ من از کارشناسی به کارشناسی ارشد افزایش حقوق داشتم ۱۷۶ هزار تومان اضافه شد در حالی که دوستانم در منطقه دیگر ۲۷۰ اضافه شد!؟ نه منطقه ای که من هستم و نه منطقه آنها کمتر توسعه یافته یا روستا و… نیست

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۷ دی, ۱۳۹۶, ۲۲:۰۴

    ۲۷۰ در شرایط مساوی
    بعید است

    View Comment
  • مسعود مژده wrote on ۳ بهمن, ۱۳۹۶, ۰:۳۹

    با سلام امتیاز فوق العاده سختی کار معاونان هنرستانها۲۴۰می باشد بنده معاون امور عمومی هنرستان کاردانش شبانه روزی یکی از روستاها قروه کردستان می باشم ولی امتیاز سختی کار در حکم بنده ۱۲۰ هست. لطفا راهنمایی بفرمائید با تشکر

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۳ بهمن, ۱۳۹۶, ۸:۵۷

    فعلا صرفا معاون آموزشی و معاون فنی از امتیاز ۲۴۰ سختی کار بهره مند هستند و سایر معاونین هنرستانهای فنی و کاردانش امتیاز سختی کار ۱۲۰ می باشد

    View Comment
  • آقایی wrote on ۳ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۵:۵۷

    باسلام
    با توجه به اینکه افزایش رتبه در مناطق روستایی هر سه سال می باشد، پیگیری این امر توسط خود شخص باید صورت بگیرد یا کارگزینی اداره ی آموزش و پرورش منطقه ؟
    در صورت عدم اطلاع فرد از نحوه ی ارتقاء رتبه چ کسی باید مؤاخذه بشود؟

    View Comment
  • اصغر wrote on ۱۷ بهمن, ۱۳۹۶, ۹:۳۵

    سلام

    / دو همکار هستیم که در یک منطقه خدمت می کنیم. هر دو در یک سال(۷۸) مدرک کارشناسی ارشد خود را به اداره محل خدمت ارائه کرده ایم(من دو سال سابقه خدمت بیشتری دارم) در حکم همکارم بندی تحت عنوان سایر وجود دارد که در حکم من نیست. علت آن چه می تواند باشد؟

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۷ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۱:۱۱

    ۱-احتمالا حق شغل حرفه ای می تواند باشد
    ۲- سال ۹۰ شما در روستا بوده اید ولی وی در شهر خدمت می کرده است و در این حالت در فیش حقوقی هم وی رقم سایر دارد
    ۳-

    View Comment
  • اصغر wrote on ۱۷ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۲:۵۶

    سلام در بخش شرح حکم این مبلغ با عنوان تفاوت تطبیق سال ۹۰ ذکر شده بود. در ضمن بنده در روستا نبوده ام. قابل ذکر است که این مبلغ برای مدتی به من هم داده شد ولی بعدا آن را قطع کردند و مبالغ پرداخت شده پس گرفتند

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۱۷ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۳:۵۰

    تفاوت تطبیق بعد از برقراری در سالهای بعد قابل تغییر نیست مگر به هر دلیلی احکام از سال ۹۰ اصلاح شود

    View Comment
  • میلاد wrote on ۲۲ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۱:۴۱

    سلام
    فردی که اخیرا با مدرک ارشد و با آزمون استخدامی به عنوان دبیر استخدام شده اگر بعد از ۴-۳ سال خدمت مدرک دکتری بگیره حقوقش چقدر بیشتر میشه؟ آیا در حکمش بند خاصی اضافه میشه؟
    ممنون

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۲ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۳:۴۲

    هیچ بند خاصی افزوده نمی شود
    دکتری تخصصی ۲ طبقه می گیرد و ۶۰۰ امتیاز به حق شاغل افزوده می گردد

    View Comment
  • میلاد wrote on ۲۲ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۴:۴۱

    سلام. ممنون از جوابتون.
    آیا در حال حاضر فرهنگیان دارای مدرک دکتری هیچ امتیاز خاصی برای جذب در دانشگاه فرهنگیان دارند؟
    باتشکر

    View Comment
  • اموراداری wrote on ۲۲ بهمن, ۱۳۹۶, ۱۴:۵۲

    با رایزنی با دانشگاه فرهنگیان استان خود می توانند حداقل مامور به دانشگاه شوند

    View Comment

نوشتن دیدگاه

شما میتوانید از تصاویر مخصوص خود در قسمت نظرات استفاده نمایید برای اینکار از وب سایت آواتارکمک بگیرید .

تمام حقوق این سایت برای © 2018 اموراداری ( احکام، افزایش حقوق، بخشنامه ، خبر و استخدام آموزش و پرورش ). محفوظ است.
قدرت گرفته از وردپرس فارسی